• RESPONSABLE COMPTABLE ET SOCIAL


N° offre Service Emploi : 00083
N° offre Pôle Emploi : 071HCKS
Date : 04/05/2018
Responsable du suivi : Vanessa MACE CRUAUD ou Anne LASALLE
Intitulé du poste : RESPONSABLE COMPTABLE ET SOCIAL
Descriptif des activités : Premier Groupement de producteurs spécialisé dans la collecte de lait de vache biologique recherche un Responsable d’un service de 4 personnes sur les métiers de la comptabilité, contrôle de gestion et paie / droit social / juridique, et qui assurera les missions suivantes :
· Gestion financière et comptable :
élaborer le budget de l’entreprise en conformité avec les choix stratégiques du CA et la Direction Générale, suivre l’exécution de celui-ci et organiser le contrôle budgétaire / garantir la fiabilité des comptes et l’établissement des documents financiers et comptables, superviser et accompagner l’équipe comptabilité/paie dans la réalisation de ses missions / organiser les procédures d’audit et de contrôle de la société (audit interne) / piloter et optimiser la gestion de la trésorerie (emprunts, placements, appels de fonds) pour la société et pour chacune des opérations, analyser les écarts / interlocuteur au quotidien des banques et suivi des emprunts / piloter et optimiser la gestion interne à l’aide de procédures, documents types et tableaux de bord : comptabilité analytique budgétaire, trésorerie des opérations, comptes clients et fournisseurs, contrats, etc) / superviser le reporting mensuel ainsi que les relations avec les commissaires aux comptes / assister les managers sur les question financières, fiscales, et administratives sur leurs projets.
· Missions du pôle juridique et social :
organiser l’administration du personnel : paie, contrats de travail, déclarations des charges sociales, élaboration et suivi du plan de formation, entretiens individuels-annuels / superviser les recrutements et assurer les procédures disciplinaires avec la Direction Générale / assurer une veille sociale : droit social, droit des entreprises, adaptation des outils informatiques / assurer une veille juridique et fiscale, garantir le respect des obligations sociale et légales / assister la Direction Générale dans les travaux et la relation avec le Comité d’Enteprise, la DUP et le CHSCT / optimiser les systèmes d’information et de gestion, piloter l’implantation de nouveaux outils de gestion / contrôler les engagement juridiques de la société (assurances, sous-traitance...) et suivre les procédures contentieuses (clients, fournisseurs, social) qui pourraient avoir une incidence sur les comptes de la société / rédiger les documents juridiques liés aux assemblées des adhérents et aux conseils d’administration, assurer le bon déroulement des obligations juridiques.
Profil recherché :
De formation supérieure, vous avez acquis des connaissances en gestion, comptabilité, fiscalité, droit du travail. Vous êtes attiré par l’économie sociale et solidaire et souhaitez vous investir pour la réussite d’un projet agricole atypique.
Maîtrise parfaite de Excel et vous savez vous adapter aux différents outils informatiques et progiciels comptables
Type et durée du contrat : CDI
Temps de travail hebdo : 35h
Date de début : 04/06/2018
Lieu de travail : Saffré
Salaire : A définir selon profil
Formation : Formation supérieure en comptabilité/gestion exigée
Expérience professionnelle : 5 ans exigée
Autres critères : Rigoureux et méthodique / loyal, honnête, sens aigu de l’intérêt général / collaboratif, aptitude au travail en équipe / capacités d’analyse et de synthèse / force de proposition et d’initiative.
Mode de présentation : CV + lettre de motivation + référence de l’offre
Contact téléphonique avec le Service Emploi : 02.40.79.30.04
ou service.emploi cc-nozay.fr



Communauté de Communes de la Région de Nozay
9 rue de l’Eglise 44170 NOZAY - Tél. : 02 40 79 51 51 - Fax : 02 40 79 51 50 - Mél. : accueil cc-nozay.fr

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